Les formateurs sont pédagogues et impliqués. L’entrée sur plateau est anarchique. Le chef plateau n’a aucun tact, aucune bienveillance et son arrogance n’est (hélas) pas proportionnelle à sa petite taille. Ce qui était intéressant dans l’offre d’emploi n’existe pas une fois sur place. L’équipe est diversifiée, les collègues sont + impliqués dans leur taf que les managers. Le nombre de logiciels rend le travail pénible. 26/36 appels par jours donc pour ceux qui savent rester assis toute la journée c’est ok. Je m’attendais à pire venant de Sitel-Acticall-Foundever donc…
Ils sont de véritables escrocs. Mon épouse a travaillé chez eux en CDD et ils ne lui ont pas payés ses congés payés. De quelle manière s'y prennent-ils ? Ils profitent de la naïveté des jeunes en leur garantissant que rien ne changera pour leur solde tout compte et vous disent qu'il "n'y a pas de travail".
Je rappel que cela s'est passé juste après la fin du confinement ce qui donnait du crédit à leur mensonge. Ils l'ont fait partir quelques jours plus tôt prétextant que c'est un "accord" conclu avec le supérieur pour arrêter le CDD précocement. La réalité ? Ils vous arnaquent les congés payés.
Pour les jeunes, évitez cette entreprise.
La qualité B… ? Non la qualité n’est plus là.
Axe de lame qui se brise en pleine action alors que le produit a été acheté en février ce n’est pas normal.
E-mails du SAV (si on peut appeler ça un SAV) rejetant la faute sur le client et… inapplication de la garantie constructeur.
Il est loin le temps de la qualité de vos produits Bosch
Je déconseille tout particulièrement ce produit : MSM67160 ErgoMixx
Pour le reste je ne regarderai plus vos produits.
Entreprise à fuir. Entreprise qui n'est plus professionnelle comme à ces premiers jours.
A présent, ils ne payent plus ni leurs créateurs, ni leurs prestataires, n'attendaient donc pas de recevoir vos projets.